WYNAGRODZENIE

Kancelaria oferuje wynagrodzenie w następujących formach:

Wynagrodzenie jest określane w oparciu o rzeczywisty czas pracy i ustaloną z Klientem stawkę godzinową, Kancelaria przedstawia każdorazowo Klientowi rozliczenie czasu pracy

Wynagrodzenie obejmuje całościowe rozliczenie za prowadzenie sprawy w określonym przez strony zakresie, jest ono stałej wysokości niezależnie od faktycznych nakładów czasowych poświęconych przez Kancelarię

Przeznaczony dla Klientów, którzy potrzebują stałej obsługi prawnej. Wynagrodzenie to może być dostosowane do zapotrzebowanie Klienta, zapewnia kompleksową obsługę prawną w wymiarze czasowym określonym przez strony

Wynagrodzenie którego część uzależniona jest od wyniku osiągniętego w sprawie, najczęściej odpowiadającemu procentowi w uzyskanych dla Klienta korzyściach

Kancelaria każdorazowo informuje również Klientów o pozostałych kosztach związanych ze sprawą, o ile są już one znane, tj. koszty sądowe oraz wskazuje na konieczność poniesienia innych kosztów których nie zawsze na wstępnym etapie sprawy można dokładnie określić, tj. – koszt sporządzenia opinii przez biegłego.

W przypadku powierzenia sprawy przed sądem lub urzędem znajdującym się poza obszarem m. st. Warszawa należy liczyć się z koniecznością opłacenia kosztów delegacji.

W celu uzyskania wyceny dotyczącej spraw zachęcamy do kontaktu z Kancelarią